Hej!
Är semesterdagar lika mycket värda som att man arbetar övertid med 100% tillägg?
(En vän arbetar just nu natt med 100% tillägg men har inte tjänat in tillräckligt många betalda semesterdagar och hans arbetsgivare föreslår att kvitta övertiden med semesterdagarna.) Är det fördelaktigt att göra så?
Hej Hanna.
För många kollektivavtal gäller följande; Om det gäller månadslön så är varje semesterdag värd 5,4% på månadslönen.
Räkneexempel:
20 000 (månadslön) x 5,4 = 1 080 kr/dag
Den månadslönen ger ca 118 kr/timme x 2 (100%) 236 kr/timme i övertidsersättning.
Detta gånger 8 tim ger 1 888 kr för varje dag.
Det kan finnas andra uppgifter som gör att svaret inte är korrekt så kontakta din fackliga organisation för korrekt svar (eller lönekontoret).
Carina
Frågan besvarades 2019-04-25
Har du frågor angående löner och avtal kan du ställa din fråga till våra experter. Du får snabbt och enkelt svar på din fråga.
Skattesats på lön för personer i pensionsålder?Urban
Hur beräkna semesterersättning i en ideell idrottsförening?Sirpa
Är semesterersättningen inkluderad för mitt sommmarjobb?Emil Johansson