Hej!
Jag kommer snart att sluta min säsongsanställning och undrar om semesterersättning. Mitt problem är att jag varit sjukskriven nästan hela perioden och därför bl a inte kunnat ta ut semester. Det jag undrar är, hur räknas då min semesterersättning? Räknas det bara på den tid jag faktiskt arbetat, eller på den tid jag varit anställd?
Hej Emma!
När du är sjuk (med läkarintyg) under anställning så är 180 dagar sjuklönegrundande. Dvs du får semesterersättningen även om du varit sjuk för max 180 dagar per år.
Carina
Frågan besvarades 2012-09-26
Har du frågor angående löner och avtal kan du ställa din fråga till våra experter. Du får snabbt och enkelt svar på din fråga.
Ställ din frågaHur många betalda semesterdagar har jag rätt till?Tricia
Vad gäller för skatten vid felaktigt utbetald lön?Tobias
Har jag rättighet till kompensation för bortfall av förmån?Gustav